FiNiFuchs chiede
In uno scambio con Kerstin Grifka di HOGGI sulla responsabilità, l'atteggiamento e il futuro della fornitura di ausili per bambini.
" Nel complesso
voglio rendere le persone felici con
felici del mio lavoro.
Per me tutte le persone sono uguali
e tutti dovrebbero essere in grado di
partecipare alla vita. "
1. Chi sei?
Si presenti brevemente: Chi sei, al di là del tuo titolo e della tua funzione?
Sono Kerstin Grifka, mamma di tre bambini, amo fare passeggiate nei boschi con il nostro amico peloso o allacciare le scarpe da corsa. Oltre al mio lavoro in HOGGI e come mamma, lavoro anche 1-2 volte a settimana come istruttrice di ginnastica in palestra.
Come sei entrata nel mondo degli aiuti per bambini?
Mio padre è il fondatore di HOGGI e, dato che già prima lavorava nel settore della riabilitazione, sono "cresciuta" in questo settore fin da piccola.
Dopo la nascita del nostro secondo figlio, mi sono ritrovata a lavorare nel marketing di HOGGI, prima come mini-lavoro e poi come dipendente fissa 😊
2. il vostro percorso e la vostra motivazione
Perché fa quello che fa?
Cosa la motiva in particolare nella vita di tutti i giorni a sviluppare prodotti per bambini con disabilità?
Quando mi chiedono se mi piace il mio lavoro, posso solo dire che sono grata di avere un ruolo così vario che può rendere la vita quotidiana più facile per così tante persone. Anche se non sono direttamente responsabile dei prodotti in commercio e quindi della perfetta cura dei bambini, negli ultimi anni abbiamo cercato di rispondere più direttamente ai desideri e alle esigenze delle famiglie. Oltre alle innovazioni tecniche di cui sono responsabili i nostri sviluppatori, il nostro obiettivo è quello di rendere i nostri ausili "belli", moderni ed eleganti. Quando i genitori vengono a trovarci alle fiere, ad esempio, e sono entusiasti dei nuovi colori dei rivestimenti perché il passeggino da riabilitazione non sembra più un passeggino da riabilitazione, o quando un bambino mi presenta con orgoglio il suo nuovo proteggi-raggi, raggiante di gioia, allora so esattamente a cosa servo.
Quali valori la guidano nel suo lavoro?
Direi l'empatia, il rispetto e la cura. Nel complesso, voglio rendere felici le persone con il mio lavoro. Per me tutte le persone sono uguali e tutti devono poter partecipare alla vita al meglio delle loro possibilità. Per raggiungere questo obiettivo, è importante rispettare le differenze e assumersi la responsabilità reciproca.
3. dietro le quinte dello sviluppo
Come si crea un nuovo aiuto, dall'idea iniziale al prodotto finito?
Chi è coinvolto in questo processo?
I nuovi prodotti o le idee per i nuovi prodotti vengono creati in collaborazione tra i nostri colleghi della forza vendita, gli sviluppatori e il nostro product management.
Quando è chiaro quale lacuna del mercato vogliamo colmare con un nuovo prodotto o in quale area c'è un potenziale di miglioramento, i nostri sviluppatori lavorano a una soluzione ottimale.
A cosa attribuite particolare importanza nello sviluppo e nella produzione?
Un elevato standard di qualità è molto importante per noi.
Una volta progettata e messa a punto la parte tecnica, cerchiamo componenti ottici o "innovazioni" nel marketing. Ci sono nuovi colori di rivestimento per il prodotto, diversi colori di montatura?
C'è qualcosa che sorprenderebbe i genitori se potessero vedere come vengono realizzati i vostri prodotti?
Le persone a cui mostriamo i nostri impianti di produzione sono di solito particolarmente sorprese dal fatto che ogni singolo prodotto è realizzato con tanto lavoro manuale, che tutti i prodotti HOGGI sono costruiti nel nostro stabilimento di produzione nel Westerwald e che per la maggior parte lavoriamo con partner regionali come fornitori.
Breve domanda:
Sensazione o piano?
Sensazione viscerale!
Calma o velocità?
Velocità!
Armeggiare o ascoltare?
Un po' di entrambi 😉
4. la vostra squadra e la vostra filosofia
Cosa rende speciale il vostro team?
Il nostro team di marketing è piccolo ma potente. Quattro di noi si occupano di argomenti diversi e ognuno di noi ha le proprie "specializzazioni". Lavoriamo internamente sulla maggior parte dei temi legati al marketing, il che ci permette di avere una gamma di lavori molto varia. È questo che rende il lavoro così vario e stimolante.
Come lavorate insieme: è più creativo e caotico o strutturato e tecnico?
Credo di essere spesso causa di caos creativo per il mio modo di entusiasmarmi rapidamente per le cose. Tuttavia, non è raro che da questo emergano grandi progetti nel successivo lavoro di squadra. Direi che ci completiamo molto bene in termini di struttura e caos creativo.
Di cosa ridete nella vita di tutti i giorni?
Ridiamo di ogni genere di cose, probabilmente perché noi quattro andiamo d'accordo e possiamo ridere di noi stessi 😊.
5. opinione personale
Avete uno strumento preferito del vostro mondo produttivo? Perché proprio questo?
I miei attrezzi preferiti sono il nostro BINGO Evolution Trendline (in verde) e il CRUISER. Ritengo che la Trendline sia semplicemente elegante e direi che può competere con i normali passeggini lifestyle. Trovo che il CRUISER sia semplicemente "coccoloso" (soprattutto nelle dimensioni molto piccole, ovviamente).
Riesce a ricordare una famiglia o un bambino per cui questo ausilio ha fatto la differenza?
Quando penso al CRUISER, mi viene subito in mente il nostro modello Anton, con cui ci siamo divertiti tanto a girare un video a novembre e che ha sfrecciato in sala con il nostro CRUISER prima di portarselo a casa.
Quando pensa alle famiglie che utilizzano i vostri prodotti: Cosa augura loro?
Il mio augurio più sentito per le famiglie che utilizzano i nostri prodotti è che con i nostri ausili rendiamo la vita quotidiana più facile, che i bambini diventino più mobili e possano partecipare attivamente alla vita. Sia a casa, che in struttura o in vacanza.
Per questo siamo sempre aperti a suggerimenti, idee di miglioramento e richieste.
6. sguardo al futuro e conclusione
Come vede il futuro degli ausili pediatrici?
Credo che per i bambini siano sempre più necessarie soluzioni personalizzate piuttosto che standardizzate. Ausili che crescano con il bambino e che possano essere adattati al suo corpo.
Il focus dell'assistenza dovrebbe spostarsi dai puri "deficit" alla partecipazione e alla qualità della vita. Si dovrebbe porre maggiore attenzione all'indipendenza e all'autoefficacia dei bambini.
Inoltre, si dovrebbe porre maggiore enfasi sul design e sull'estetica. Un ausilio non deve necessariamente sembrare un ausilio.
Grazie, cara Kerstin,
per la tua apertura
e per l'onesta comprensione del tuo lavoro
e l'atteggiamento e i valori
che HOGGI rappresenta.
🧡